医院强制加班违法。依据《劳动法》，加班需与劳动者协商，且一般每日不超一小时。强制加班剥夺了劳动者的休息权，长期如此可能导致劳动者身心健康受损，工作效率下降。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫医院强制加班违法。应对方式：1. 与医院协商，明确表达不愿加班的意愿；2. 若协商无果，拒绝加班，并保留相关证据；3. 如医院采取不当措施，向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫医院强制加班，劳动者可拒绝或协商。如医院仍强制，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，如加班频率、时长及医院态度等。
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