公司项目结束调岗能否拒绝需视情况。如调岗不合理合法，您可拒绝；若公司根据需求合理调岗，则需遵守。依据《劳动合同法》，调岗需双方协商或基于特定情形。不合理拒绝可能影响职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司调岗可拒绝吗？视情况而定。1. 若调岗合理，应接受并适应新岗位，以维护良好的工作关系。2. 若调岗不合理，可先与公司沟通，表达个人意愿和担忧，尝试协商解决方案。3. 若沟通无果，可调整心态，做好应对准备，同时咨询专业律师，了解法律权益，避免不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司调岗，您应先判断其合理性。若合理，建议接受；若不合理，可与公司协商。选择处理方式时，需考虑个人职业规划及公司实际情况，确保决定合法且有利于自身发展。
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