社保应该交多少年？还是20年？

退休年龄延迟不影响社保缴费年限，仍为15年。分析：根据现行法律规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，即可按月领取基本养老金。退休年龄的延迟并不影响这一缴费年限的要求。因此，无论退休年龄如何调整，社保的缴费年限标准仍然是15年。提醒：如果个人社保缴费记录出现长时间中断或未达到15年，可能影响到未来的养老金领取资格，应及时咨询并补缴。
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处理方式：从法律角度看，处理社保缴费年限问题主要有两种方式：一是确保持续缴费至满15年；二是对于已中断的缴费进行补缴。选择建议：若个人即将达到退休年龄且缴费年限接近15年，应优先考虑持续缴费至满额。若缴费年限有较大缺口，可根据自身经济状况选择一次性补缴或分期补缴。
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具体操作：1.持续缴费：对于未达到15年缴费年限的在职职工，应继续按月缴纳社保费用，直至累计满15年。2.补缴费用：对于已中断缴费的个人，需前往当地社保局了解补缴政策和所需材料，按规定流程进行补缴。补缴金额可能根据中断时间和当地社保政策有所不同。3.特殊情况处理：若因企业原因造成个人社保中断，个人可要求企业协助补缴并提供相应证明。若个人因经济困难无法按时缴费，可向社保局申请缓缴或分期缴纳。请注意，具体操作时务必遵循当地社保政策和规定，如有疑问可咨询专业社保顾问或律师。