外包被甲方辞退外包公司不想给赔偿怎么办

桐乡市律师网 2025-04-23
外包被辞退公司应支付赔偿。依据《劳动法》,被辞退时工资应即时支付,最迟不超过下个发放日。不及时支付可能导致劳动仲裁,影响公司声誉。
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处理方式有协商和仲裁两种。首先尝试与外包公司协商,要求支付赔偿;若协商无果,则准备证据申请劳动仲裁,以法律手段维护权益。
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外包被辞退应获赔偿。操作如下:1. 与外包公司协商,要求按法律规定支付赔偿;2. 收集工作记录、合同等证据;3. 若协商不成,向劳动仲裁机构提交申请,附上证据,等待裁决。
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