大学期间有工伤保险记录，毕业时还算应届生吗

大学期间工伤保险记录不影响应届生身份。分析：应届生身份通常指学生毕业当年或毕业后一定期限内未就业的状态。工伤保险记录是用于证明个人在工作期间因工伤事故受伤或患职业病时享受工伤保险待遇的依据。大学生在校期间参与的实习、兼职等活动，即使缴纳了工伤保险，也不会改变其应届生的身份，因为这些记录并不等同于正式的就业记录。提醒：若因工伤保险记录导致就业、升学等方面受到不公正待遇，表明问题可能比较严重，应及时咨询专业律师或相关机构。
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具体操作：1.教育部门规定查询：访问教育部门官方网站或咨询学校就业指导中心，了解应届生身份的具体定义、有效期及认定条件。2.用人单位咨询：向意向就业单位的人事部门咨询，了解其对应届生身份的认定标准，以及工伤保险记录是否会影响应届生身份的认定。3.法律咨询：若教育部门和用人单位的规定存在冲突或不明确，可咨询专业律师，了解相关法律法规及司法解释，以便更准确地判断自己的应届生身份。4.保留证据：无论结果如何，都应保留好相关证据，如教育部门文件、用人单位回复、律师咨询记录等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，应届生身份的界定主要依据教育部门和用人单位的相关规定。选择方式：若对自己的应届生身份有疑问，可先查阅教育部门发布的官方文件，了解应届生身份的具体定义和期限。同时，也可咨询意向就业单位的人事部门，了解其对应届生身份的认定标准。